Вознаграждения управленцев «Самрук-Казына» составили 7,7 млрд тенге по итогам 2024 года

Ключевые управленцы АО «ФНБ «Самрук-Казына» и его дочерних компаний получили 7,7 млрд тенге вознаграждений по итогам 2024 года.

По данным Telegram-канала «Чиновник», фонд национального благосостояния «Самрук-Казына» и его дочерние организации направили 7,687 млрд тенге на вознаграждение ключевого управленческого персонала в 2024 году. Об этом говорится в отчёте независимого аудитора, размещённом на сайте Казахстанской фондовой биржи (KASE).

Сумма включает выплаты членам советов директоров и правлений, а также другим управленцам. Вознаграждение состоит из зарплаты, установленной контрактами, а также дополнительных выплат, зависящих от выполнения операционных показателей.

Для сравнения: в 2023 году аналогичный показатель составил 7,649 млрд тенге.
Также в документе отмечается, что общие расходы фонда на заработную плату, включая социальный налог и отчисления, в 2024 году составили 301,9 млрд тенге против 271,3 млрд тенге годом ранее.

Ранее мы писали о том, что «Казахтелеком» утвердил рекордные дивиденды в размере 293,4 млрд тенге по итогам 2024 года.

Напомним, с августа по сентябрь 2024 года редакция ФБРК писала о размерах премирования топ-менеджеров нацкомпаний, входящих в инвестиционный холдинг «Самрук-Казына», а именно, АО «НК «КазМунайГаз», АО «НАК «Казатомпром», АО «НК «QazaqGaz», АО «Казахтелеком», АО «KEGOC», АО «Самрук-Энерго», АО «Казпочта», АО «Қазақстан темір жолы», АО «Samruk-Kazyna Construction» и АО «Air Astana».

С серией материалов о суммарных размерах вознаграждений членов исполнительных органов нацкомпаний Казахстана с 2020 по 2023 годы можно ознакомиться тут.